成都市幼师学校2017年录取分数?

成都幼师学校2017年录取分数，具体可咨询杨老师。

幼师专业培养目标：
本专业培养与我国社会主义现代化建设要求相适应，德、智、体、美等方面全面发展，具有综合职业能力和全面素质，为现代化教育提供配套的幼儿园教学与管理高级综合人才，本专业培养具备学前教育专业知识，能在托幼机构从事保教和研究工作的教师学前教育行政人员以及其他有关机构的教学、研究人才。
主要课程：
语数外+专业课程、教育学、幼儿心理学、幼儿教育概论、幼儿园教育活动的设计与指导、教师口语、幼儿唱歌、幼儿英语、电子琴、钢琴 幼儿美术、幼儿绘画、幼儿舞蹈、幼师听话与说话、幼儿手工、普通话教师语言艺术、幼儿游戏与主持、儿童文学、幼儿卫生与保健、幼儿心理学、幼儿园活动设计等幼师的学习是全方位并不局限于读写算和各种技艺等。
就业方向：
学前教育专业的业务培养目标为本专业培养具备学前教育专业知识，能在托幼机构从事保教和研究工作的教师学前教育行政人员以及其他有关机构的教学、研究人才。学前教育是由家长及幼师利用各种方法、实物为开发学前儿童的智力，使他们更加聪明，有系统、有计划而且科学地对他们的大脑进行各种刺激，使大脑各部位的功能逐渐完善而进行的教育。本专业培养具备学前教育专业知识，能在托幼机构从事保教和研究工作的教师学前教育行政人员以及其他有关机构的教学、研究人才。
就业前景：
随着婴幼儿生育高峰的临近，使得“幼儿园短缺”、“幼师短缺”等问题再一次进入大众视野，婴幼儿家长对此更是颇为担忧。“2007年我们国家要求儿童入园率需达到80%，但到2008年我国儿童入园率才达到47%，这个数字跟国家的要求是不相符合的”，幼教专家说:幼儿园短缺和幼师短缺是有一定关系的，“2013年北京市现有的资源只能满足一半的学生入园，也就是刚刚满足了50%的幼儿的需求，幼师的缺口一直以来都是基本存在的。”2011年两会召开，把我国学前教育的发展推上了一个至高点，为了解决幼儿入园难的社会问题，国家鼓励大力发展幼儿教育，除了公立园计划扩大招生规模外，民办幼儿园更如雨后春笋般涌现，与此同时，社会对幼儿教师的需求,尤其是对高素质幼儿师资的需求量越来越大。北京市社会科学院牵头完成的《北京法制发展报告》在北京首发。报告中指出到2015年北京幼儿教师缺口1.46万人。这以数据引起了幼儿家长、学前教育专家以及社会各界人士的强烈关注，幼儿师范毕业生供不应求的现象普遍存在。 在早期教育方面，0-3岁是人的一生中发展最重要的时期。一个人的学习能力的50%是在生命的头4年中发展起来的，初生婴儿的脑发育比15岁孩子快1000倍。很多思想和智力是在3岁前打下基础的。0-3岁是婴幼儿成长的关键期：最初的身体素质、智力发展、个性品质的形成于发展都是从这里开始的。越来越多的家长开始接受并重视早期教育，早期教育在我过经过10余年的发展已经形成相当的规模，不仅是大城市，就算是三、四线城市也随处可见大大小小的“亲子园”“亲子中心”“早教中心”等早教机构，但专业的早期教育师资严重不足。
招生对象:应往届初高中毕业生,中专,职高毕业生,面试报名，初中起点五年制大专，高中起点三年制大专,高中起点四年制本科。面试条件合格者即可办理报名入学手续。
报读流程 ：在线报名-面试体检-审核通过-签订合同-培训学习-安排就业。
面试请带上身份证或户口本,成都各大车站可安排校车免费接送,请提前联系杨老师
面试条件:
1、年龄在14—21岁的应、往届初、高中毕业生、中专、职高学生；
2、身高：男生165cm以上，女生155cm以上；
3、五官端正，矫正视力不低于4.8；
4、口齿清晰，普通话流利，善于与人沟通交流。
5、形象气质好、身体裸露的部分没有伤疤、听力无障碍、没有残疾疾病、色盲、色弱 、身心健康、五官端正、无犯罪记录。
初中学生享受国家资助政策如下：
1、享受国家生活补助1500/年；
2、家庭经济困难学生助学金按每生每年2000元的标准发放。
3、我省部分区县免收学费并同时享受国家每生每年2000元助学金。
重要提示;来校前请提前联系杨老师,成都各大车站可安排校车免费接送
★办学特色
1、 学生毕业时颁发大专学历证书和相关专业的职业技能证书和高级技师证书，如“计算机等级证书”、“普通话等级证书”、“英语四级”、“上岗证”“幼师资格证”“教师资格证”。
2、 始终坚持“校企联手、产学结合、重视基础、突出技能”的方针，努力打造“一人多证、一专多能”的复合型人才。
4、 实行人性化管理：对贫困生按国家政策免学费、对成绩优秀者颁发高额奖学金；在学生享受二年的国家助学金补助，每生每年补助2000元。
5、 专业前景广阔，充满生机活力。
★就业保障
◆新生入学，学校即与学生签订《就业协议》，确保合格毕业生100%高质量就业。
◆理论与实践1:1教学，注重培养学生技能，合格毕业生在毕业时保证取得1-2项职业技能证书，增强毕业生的竞争能力。
◆最后一年由就业办负责安排到用工单位带薪实习，实习期可挣回全部学费。带薪实习期间，月工资不低于3000元。正式上岗就业后，月薪一般在3500元以上。
◆完善了毕业生就业跟踪服务体系，建立实习毕业生跟踪服务档案，更好的为实习就业毕业生服务，确保毕业生满意就业，回报父母，回报社会。
◆定期邀请知名企业人事主管来校开展职业指导讲座或邀请我校优秀毕业学子回校进行就业交流。
◆近几年来毕业生就业率达100%，深受用人单位好评